Non può esserci vera innovazione senza inclusione. Per questo il CDTI aderisce, da sempre, a Inclusione Donna, la grande alleanza che riunisce oltre 80 associazioni e community impegnate a promuovere l’occupazione femminile e una rappresentanza di genere più equilibrata tra i decisori aziendali.
La missione di Inclusione Donna è proporsi come interlocutore autorevole presso le Istituzioni, capace di raccogliere esperienze, competenze e priorità condivise per trasformarle in proposte concrete. Un impegno che si traduce anche nel monitoraggio continuo dell’efficacia delle politiche di genere.
Il CDTI sostiene da sempre con convinzione e determinazione i principi e gli obiettivi di Inclusione Donna. L’adesione del Club rafforza questo impegno: valorizzare il talento femminile, favorire pari opportunità di crescita professionale e contribuire al superamento delle disparità ancora presenti nel mondo del lavoro, soprattutto nei settori tecnologici e nelle discipline STEM, ambiti nei quali siamo particolarmente attivi grazie alle iniziative della Commissione Donne in STEM.
Un impegno ancora più significativo per le donne che operano nel CDTI: con le loro competenze, esperienze e visioni, contribuiscono ogni giorno alle attività del Club e lavorano affinché sempre più donne possano trovare spazio e fare pienamente la propria parte nel futuro del digitale.
Da sempre, nel nostro DNA c’è la convinzione che la tecnologia possa cambiare la società.
Ma, allo stesso tempo, è indispensabile che tale cambiamento sia realmente orientato alla costruzione di un futuro più inclusivo.
Un futuro che siamo orgogliosi di costruire insieme.